Tule meille töihin

Liity tiimiin, joka toimii yhdessä energiasiirtymän hyväksi!

400 työntekijää
96 % työntekijöistä on ylpeitä työskennellessään VALOREM-yhtymässä
3,55 % palkkamenoista käytetään koulutukseen

YHTEINEN VASTUU, YHTEINEN KULTTUURI

VALOREMilla työskentelyyn kuuluu ympäristö- ja yhteiskuntatietoisuus ja halu osallistua mielekkään energiasiirtymän toteuttamiseen isäntäalueilla.

 

Näiden vahvojen eettisten ja ympäristöllisten vakaumusten ohella yrityskulttuurimme on osallistava, ystävällinen, innovatiivinen, konsultoiva ja yhteistyökykyinen!

 

Tasavertaisuuden vahvistaminen kaikilla hierarkian tasoilla ja naisten ja miesten ammatillisen tasa-arvon vahvistaminen

Sukupuolten tasa-arvopolitiikka

Vuonna 2016 VALOREM allekirjoitti työmarkkinaosapuolten kanssa sopimuksen naisten ja miesten ammatillisesta tasa-arvosta.
Vuonna 2022 VALOREM halusi neuvotella tämän sopimuksen uudelleen parantaakseen sitä. Yksi uusista toimenpiteistä oli isyysvapaan pidentäminen 5 lisäpäivällä.

 

Ammatillinen tasa-arvoindeksi

Vuonna 2022 VALOREM-yhtymä sai pisteet 89/100.

LISÄTIETOJA VALOREMISTÄ

Inside Valorem

Yhtymän kulisseissa

Inside

Henkilöstöetumme

Tutustu yhtymän palkkapolitiikkaan

Vahvuutemme

Tule töihin VALOREMille

Löydä itsellesi sopiva työpaikka tai jätä avoin hakemus! Vakituiset ja määräaikaiset työsopimukset, oppisopimuskoulutus ja harjoittelut.

Tule töihin VALOREMille